阿里巴巴绩效考核制度

. .《绩效考核制度》第一章第一条总 则概念绩效考核（以下简称“考核”）是指用系统的方法、原理和合理的评价手段对员工的工作态度、工作能力、工作业绩做出评价，来评定、测量员工在职务上的工作行为和工作效果