管理心理学-激励理论
- 围绕人的激励过程及其对工作行为的决定性影响, 特别是注重解释需要、奖励和行为之间的关系和相互作用问题一、期望理论 - (一) 期望理论的提出 美,弗鲁姆1
管理心理学-激励理论