2024年度海南省高级经济师之工商管理过关检测试卷A卷附答案

2024年度海南省高级经济师之工商管理过关检测试卷A卷附答案一单选题(共60题)1、在进行薪酬制度设计时，强调同一企业中从事相同工作的员工的报酬要与其绩效相匹配，这体现了薪酬制度设计的（　　）原则。