企业KPI绩效考核方案(2)

企业KPI绩效考核方案(2) 　　制定目标管理体系 　　战略目标体系制定方法：树型分析 　　树型分析的分解原那么：逐顶向下、逐步求精，相互独立、力求完整 　　目标管理体系的制定是一个明确怎样到达目标的