角色压力、组织支持感对知识型员工组织承诺的影响研究的开题报告

角色压力、组织支持感对知识型员工组织承诺的影响研究的开题报告1.研究背景：在当今知识经济时代，知识型员工已经成为组织中非常重要的资产。然而，他们同时也承受着更多的工作压力，包括时间压力、工作负荷、团队