绩效管理的关键因素 管理资料

绩效管理的关键因素 管理资料 1.高层者高度重视 绩效管理的导入是企业的一项大的组织变革，一方面绩效管理的引入涉及利益分配的问题，由于变革的诸多不确定性，大家对未来的预期不明确，绩效管 理的推行将会受