企业人力资源管理的风险及预防论文

企业人力资源管理的风险及预防论文 　　 　　一、中小企业人力资源管理存在的风险 　　 　　1.更加注重服务作用，丧失战略意识 　　 　　中小企业从建立初期对人力资源管理工作的定位，使得不管是从企业层面