工程资料-营销人员晋升标准示例

营销人员晋升标准（示例）职位业绩客户数量技能培训如何维持 备 注 试用业务员　出单后立即转正1个熟悉业务流程入职培训并考核通过心态素质好，不得散布负面消息，由总监以上进行沟通无效则劝退R10业务员