公司经营管理能力分析

公司经营管理实力分析1公司管理人员的素养和实力分析 所谓素养，是指一个人的品质、性格、学识、实力、体质等方面特性的总和。在现代企业里，管理人员不仅担负着对企业生产经营活动进行安排、组织、指挥

公司经营管理实力分析 1公司管理人员的素养和实力分析 所谓素养，是指一个人的品质、性格、学识、实力、体质等方面 特性的总和。在现代企业里，管理人员不仅担负着对企业生产经营活 动进行安排、组织、指挥、限制等管理职能，而且从不同角度和方面 负责或参加对各类非管理人员的选择、运用与培训工作。因此，管理 人员的素养是确定企业能否取得胜利的一个重要因素。在现代市场经 济条件下，企业面临的内外环境日益困难，对公司管理人员的要求也 不断提高。在肯定意义上，是否有卓越的企业管理人员和管理人员集 团，干脆确定着企业的经营成败。明显，才智平凡、懦弱无能者是无 法担当起有效管理企业的重任的。所以，现代企业管理职能客观上要 求企业管理人员具有相应的良好素养。换言之，良好的管理人员的素 养是提高管理的不行或缺的重要条件。管理人员的素养要求是指从事 企业管理工作的人员应当具备的基本品质、素养和实力，它是选拔管 理人员担当相应职务的依据和标准，也是确定管理者工作效能的先决 条件。对管理人员的素养分析是公司分析的重要组成部分。一般而言， 企业的管理人员应当具备如下素养： (1)从事管理工作的愿望 企业管理是组织、引导和影响他人为实现组织目标而努力的专业 性工作，胜任这一工作的前提条件是必需具有从事管理工作的愿望。 只有那些具有影响他人的剧烈愿望，并能从管理工作中获得乐趣、真