考勤管理规定实施细则

考勤管理规定实施细则　考勤管理规定实施细则篇1　为落实考勤管理制度，根据闽实运办字【2014】022号《关于下发企业相关管理制度的通知》中的《企业职工带薪年休假管理制度》及《员工考勤管理制度》，

考勤管理规定实施细则 考勤管理规定实施细则篇1 为落实考勤管理制度，根据闽实运办字【2014】022号 《关于下发企业相关管理制度的通知》中的《企业职工带薪 年休假管理制度》及《员工考勤管理制度》，制定公司本部 考勤管理实施细则如下： 一、上下班考勤管理细则 员工应严格遵守公司规定的上下班考勤管理制度，每天 上下班时应通过按指纹进行考勤，避免迟到、早退;擅离职守 或旷工行为的发生。 1、考勤时间：周一至周五，每天上午8点30分--12点， 下午2点30分--5点30分。 2、员工外出办事不能按时进行考勤的，应在事先填写 《外出办事登记表》经审批后方可外出。 (1)员工当月外出办事5次以内不能按时考勤的，由部门 主管审批;超过5次以上不能按时考勤的，经部门主管签字后 报分管领导审批。