从业人员离职制度
从业人员离职制度从业人员有下列情形之一者,应予离职:有违犯本公司规章之嫌疑,情节重大,但尚在调查之中,未作决定者。违犯刑事案件,经司法机关起诉,判刑尚未确定者。前条第1、2款如经查明,无过失或判决无罪
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