老板怎样管理好员工

老板怎样管理好员工 一、过程的情商审核 最重要的就是要把好“入门关”。HR在招聘时往往将“硬性条件”卡得很严，学历证书、各种等级证书都有严格的规定，一条不符合就无缘。但是在进行面试时，却常常感觉无从下