「管理人员能力模型」
「管理人员能力考核标准」序号能力分类能力指标权重差一般好1判断决策分析、决策能力3%12345678910缺乏分析力,遇事优柔寡断,缺乏主见缺乏分析力,能够确定决策时机,但很少提出可行方案,常求助于幕
「管理人员能力模型」