岗位职责-定员管理，为解决定岗定编定员管理 精品

大型企业20XX年“三定”管理规定第一条 为进规范定岗、定编、定员管理，合理配置人力资源，实现“人、岗、事”合理匹配，人尽其才，才尽其用，提高劳动生产率，增加员工收入，降低人工成本，制定本规定。第二条