2023-2024年度天津市国家电网招聘之人力资源类通关提分题库考点梳理

2023-2024年度天津市国家电网招聘之人力资源类通关提分题库(考点梳理)一单选题(共60题)1、在需求层次理论中,对管理人员职位级别的认同属于( )的需要。 A.安全 B.社会 C.自尊 D.自我

腾讯文库2023-2024年度天津市国家电网招聘之人力资源类通关提分题库考点梳理