环保局领导干部党性党风建设调研报告

环保局领导干部党性党风建设调研报告 我局的“党员先进性”教育开始已由“广泛动员、深入学习”的第一阶段进入到“党性分析、民主评议”第二阶段。通过前一段的广泛调研，征求社会各界和基层干部对环保局领导

环保局领导干部党性党风建设调研报告 我局的“党员先进性”教育开始已由“广泛动员、深入学习”的 第一阶段进入到“党性分析、民主评议”第二阶段。通过前一段的广 泛调研，征求社会各界和基层干部对环保局领导班子和领导干部在党 性党风方面存在问题的意见和建议，认真梳理了对局领导班子《意见 征求表》，对照共产党员先进性的具体标准，联系实际，深刻反思， 认真剖析，发现还存在着一定的差距，有不少的问题。现将一些主要 问题和产生这些问题的原因以及今后的努力方向分析如下。 一、存在的主要问题及原因 （一）在学理论和业务知识的过程中存在时紧时松现象，对坚持 学习的重要性认识上有待进一步提高。环保工作涉及面广、业务性强， 作为政府环保部门直接监督管理的法律有9部，相关的和间接的法律 也有10多部，控制环境污染的法律法规共几百条条款，其中很多是 针对当前存在的问题作出的规定。在环境管理中正确行使手中的权 利、按程序办事，是依法行政的具体体现，而专业知识精、业务水平 高是做好环保工作的重要条件。回顾我们的学习情况，主要还存在以 下不足。一是对待学习的认识和态度有所欠缺。虽然制定了学习制度， 定于每周5为集体学习日，但由于业务性工作多，便产生了以干代学 的思想，总以工作忙、任务重、压力大为由，没有把学习摆到重要的 位置，认为学习是为工作服务的，只要工作搞好了，学习并不重要，