主流日企文化五条潜规则
主流日企文化五条潜规则世事如棋,上世纪80年代日元经济横扫全球之际,日本企业获得广泛的赞誉,终身雇佣制和集体主义成了国际企业的样板。可当日本经济陷入”失落的十年”之时,日本企业又因为创新匮乏和反应迟钝
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