精编国有企业人力资源危机管理论文

国有企业人力资源危机管理论文一、国有企业人力资源管理面临的危机 1.员工流失。国有企业人力资源管理所面临的第一个严重危机就是员工的流失，在国有企业未改制之前，员工流失看似是一个极为不可能的问题，