2022年燃气工作心得体会范文汇总(4)

2022年燃气工作心得体会范文汇总(4)　一是服务意识不强：对用户提出的问题没有做到有问必答、有求必应，首问负责制落实不到位。　二是服务质量不高：个别窗口科室的服务水平、操作水平不高，不能给用

2022年燃气工作心得体会范文汇总(4) 一是服务意识不强：对用户提出的问题没有做到有问必 答、有求必应，首问负责制落实不到位。 二是服务质量不高：个别窗口科室的服务水平、操作水 平不高，不能给用户供应快速、便利的服务等。 三是缺乏敬业精神：科室间相互协调团结不够，在接待 来访、投诉中说明不严谨，处理方式方法上不够妥当。 四是管理力度不够：职能科室工作作风不够深化，驾驭 信息滞后，对工作环节上出现的制度不严密、工作疏忽和差 错问题不能刚好发觉并反馈给公司领导等。 月日召开了中层干部会议暨行风问题专题分析会，仔细 传达了赖总经理在公司行风建设工作专题会议上的讲话，特 殊是指出的4个方面的问题。对各科室排查出的重点问题逐 个科室进行“过堂”，集体会诊，对典型事例进行了深化剖 析，找准症结所在，提出切实可行的整改措施，开展自查自