勇于负责敢于担当心得体会（八）

勇于负责敢于担当心得体会 温家宝总理告诫干部要“事不避难，敢于担当，奋勇向前”。作为领导干部，必须具备敢于担当的素质，增强敢于担当的意识，提升敢于担当的能力。 一、要领会“敢于担当”的内

免责声明：图文来源于网络搜集，版权归原作者所以 若侵犯了您的合法权益，请作者与本上传人联系，我们将及时更正删除。 勇于负责敢于担当心得体会 温家宝总理告诫干部要“事不避难，敢于担当，奋勇向前”。 作为领导干部，必须具备敢于担当的素质，增强敢于担当的意识，提 升敢于担当的能力。 一、要领会“敢于担当”的内涵 敢于担当是一项重要的领导素质，体现领导的内在修养。 敢于担当是一种境界。古人云“为官避事平生耻”，“为天地立心， 为生民立命”。对于各级领导干部来说，我们必须把担当国家、人民 和社会的发展作为内心深处的价值追求和自觉实践。这种境界最基本 的根源就是作为一个干部必须在本职岗位上全心全力、兢兢业业办成 事、办好事，必须对得起组织的培养，对得起人民的信任。敢于担当 是一种精神。担当价值千金，担当任重千钧。“一人做事一人当”是 普通百姓对担当最朴实的表达，“天下兴亡，匹夫有责”是仁人志士 丹心报国的担当誓言，“先天下之忧而忧，后天下之乐而乐”是古代 先贤对国事担当的忧乐情怀。敢于担当是一种责任。担当是一种自觉 的、自发的理性行为。人生需要担当，家庭需要担当，单位需要担当， 政党需要担当，社会更需要担当。岗位和职务已经赋予了我们责任和 义务。领导干部要敢作敢为，应该做的事，顶着压力也要干；必须负 的责，迎着风险也要担。 二、要增强“敢于担当”的意识 12 第页共页 免责声明：图文来源于网络搜集，版权归原作者所以 若侵犯了您的合法权益，请作者与本上传人联系，我们将及时更正删除。