企业文化对企业管理的价值及实施对策探析论文

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企业文化对企业管理的价值及实施对策探析论文 企业文化对企业管理的价值及实施对策探析论文 1 企业文化对于企业管理的价值 企业文化对于企业管理的价值体现在诸多方而,其主要内容包括了促进企业健康发展、提 升企业管理效率、对于企业发展起领航作用、企业管理的重要组成部分等内容。以下从几 个方而出发,对企业文化对于企业管理的价值进行了分析。 1.1 促进企业健康发展 企业文化对于企业管理的价值首先体现在其能够促进企业健康发展。自从二十一世纪以 来,我国的各种类型的企业如图雨后竹笋般的成长,但是在这一过程中随之而来的隐患也 逐渐浮现,即由于没有合理的企业文化支撑,企业的管理措施并不是总是合理而优秀的, 这很大程度上影响到了企业整体的管理水平,最终导致了很多企业的倒闭关门,因此只有 健康的企业文化才能促进企业更好的健康发展。 1.2 提升企业管理效率 企业文化的有效贯彻还能合理的提升企业管理效率。众所周知企业管理和企业文化本身就 是两个相互联系的概念,在企业的管理过程中优秀的企业文化能够起到重要的助力作用。 of 即能够对于企业的生产经营活动进行组织、计划、指挥、督和调节等一系列职能起到良 1Q 好的辅助作用。除此之外,其能够提升管理效率,还体现在企业文化工作的开展能够 促进企业在人力资源、项目、资金、技术、市场、信息、设备与工艺、作业与流程、文化 制度与机制、经营环境等方而获得更多的优势,从而能够进行更加有余地、更加灵活的管 理工作,最终能够有效的提升整体管理水平。 1.3 对于企业发展起领航作用 企业文化对于企业发展起领航作用是显而易见的。通常来说企业的文化则是企业生产工作 中逐渐形成的,并且这一文化是被企业的全体工作人员所认同并遵守的文化,这意味着其 具有很强的企业使命、企业愿景、企业宗旨、企业精神、企业价值观和企业经营理念,而 这些内容正式企业得以发展的核心要素。除此之外,其对于企业发展起领航作用还体现在 这些理念能够对于企业的生产经营实践和管理制度、员工行为方式与企业对外形象的体现 都带来非常大的影响,因此对于企业的发展起到了非常核心的促进作用。 1.4 企业管理的重要组成部分 企业文化本身也是企业管理的重要组成部分。即由于企业文化是企业管理的生科内涵,即 由于企业文化的本质就是激发员工的潜力并且提高员工的全而素质与此同时最大限度地调 动员工的智慧,这与目标实现员工全而发展的企业管理本身就是不谋合而的,因此企业管

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