浅谈如何将强制分布在绩效考核中发挥作用论文

浅谈如何将强制分布在绩效考核中发挥作用论文浅谈如何将强制分布在绩效考核中发挥作用论文1考核结果不符合正态分布的不正常现象的原因绩效考核的强制分布实际上是个系统工程，需要企业在考核之前和考核结果之后的配