从问题员工到关键员工 管理资料

从问题员工到关键员工 管理资料 　　企业界有这样一种共识：20%的员工产生80%的绩效，20%的问题员工产生80%的问题， 　　问题员工主要有3类。 　　第一类是“短板”员工。“短板”员工会产生“木桶