国有企业薪酬管理制度的定义（3篇）

国有企业薪酬管理制度的定义国有企业薪酬管理制度是指国家对国有企业内部的薪酬的设定、调整、支付、分配、监督等方面进行管理的一套制度。其目的是通过合理设置薪酬体系，激发国有企业员工的工作积极性和创造力，提