2022年重庆市奉节县平安乡人民政府公益性岗招考聘用模拟训练卷第3次

2022年重庆市奉节县平安乡人民政府公益性岗招考聘用模拟卷答题时间：120分钟 试卷总分：100分 试卷试题：共200题姓名：_______________ 学号：__________

2022 年重庆市奉节县平安乡人民政府公益性岗招考聘用模拟卷 答题时间：120分钟 试卷总分：100分 试卷试题：共200题 姓名：_______________ 学号：_______________ 成绩：______________ 一.单选题(共100题) 1.事业单位人事争议调解的自愿原则包括以下_____等项。 (1)当事人自愿接受教育 (2)当事人自愿申请调解 (3)当事人自愿达成协议 (4)当事人自愿履行协议 A: (1)(2)(4) B: (1)(3)(4) C: (2)(3)(4) D: (1)(2)(3) 参考答案: C 本题解释:【答案】C。解析：本题考查事业单位人事争议。“事业单位人事争 议调解的自愿原则”，是指调解组织在处理争议的整个过程中，必须尊重双方 当事人的意愿，不得有任何强迫的行为。自愿原则包括：（1）当事人自愿申请 调解。争议发生后，只有在当事人双方都同意并向调解组织申请调解时，调解 组织才能予以调解。如果当事人不申请调解，或者一方不同意调解，调解就不 能进行。（2）当事人自愿达成协议。争议经过调解后，只有在双方当事人达成 了共识，愿意就此解决争议时才能考虑订立协议的问题。不能在当事人思想不 通、还未相互谅解的情况下，强迫或诱使他们达成协议，或者在当事人不接受 调解意见、不愿达成调解协议情况下，调解组织强行作出调解决定。（3）当事