专业主任及课程负责人岗位聘任实施办法

专业主任及课程负责人岗位聘任实施办法（讨论稿）为建设一支素质优良、结构合理、精干高效的师资队伍，努力营造有利于优秀人才脱颖而出和充分发挥才能的制度环境，充分发挥专业带头人、课程负责人等骨干教师的积极性