灌区绩效考核路径探索

摘要绩效考核是绩效管理的重要环节,是一个系统内部激励的重要手段。   作为汾河灌区农业供水的主体,在面对新常态经济变化和供给侧结构性改革挑战中,其原有的绩效考核评价体系与改革发展的新要求不相适应的矛

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