BSC基于平衡计分卡的绩效管理体系课件

- 一、为什么提出平衡计分卡 - ◎绩效管理正成为一个日益重要的问题◎传统的绩效管理考虑的指标范围比较单一，主要侧重于战术层面考虑 - 工作描述、岗