应届生面试常见的错误及应对方法

应届生面试常见的错误及应对方法 　　 　　1.谈论可能性。应聘者们自然地推销自己，但是面试官经常是向候选人推销工作。（当你喜欢你的公司时，这一点尤为适用。）不假思索地描述令人兴奋的新项目，增强福利计划