2021年富士康管理事件行为分析富士康14连跳灵异事

富士康管理事件行为分析富士康14连跳灵异事 　　摘要：从组织行为学原理的角度出发，结合现在富士康职员工作态度、工作满意度和工作压力等特点，对富士康这么一家世界著名企业所发生的连续自杀事件进行了比较分