人事行政部部长职责

人事行政部部长职责人事行政部部长的职责包括：1. 管理人事行政部门：负责制定部门的目标和策略，并组织、协调和监督部门的日常运作。2. 人力资源管理：负责招聘、培训、评估和奖惩等人力资源管理工作，确保组