【精编】新员工代表入职发言稿

新员工代表入职发言稿 　　 新员工入职，确信要发言的。小编在此献上新员工入职发言稿，希望大家喜欢。　　 　　新入职员工代表发言稿　　 尊敬的各位领导，各位同事：　　 大家下午好!　　 特别荣幸可以代表

新员工代表入职发言稿 新员工入职，确信要发言的。小编在此献上新员工入职发言稿，希望大家 喜欢。 新入职员工代表发言稿 尊敬的各位领导，各位同事： 大家下午好! 特别荣幸可以代表新员工站在这里发言，首先要感谢各位领导和同事们对 我的信任，感谢大家! 不知不觉中已经进入成功房地产两个多星期了，关于我们如此一批刚刚走 出大学校门的员工来说，在新的环境中，多少有些忐忑和激动，激动地是我们 不仅可以本人赚钱孝敬我们的父母，更可以在工作中实现本人的人生理想和社 会价值。这些不仅要感谢把我们抚养成人的父母，感谢把我们教育成才的老 师，更要感谢公司领导给予了我们展示本人才能、实现本人人生梦想的时机! 如 何更好的把握这次时机，尽快融入到工作中去，是我们每一个新员工的重中之 重，我觉得应从以下几个方面做起: 第一、 转换思想角度 从进入成功房地产的那一刻，我们就已经是成功房 地产这个大家庭中的一员，同时我们也是这个大家庭中的主人，因此我们要担 负起更多的责任，为公司的开展发挥本人的作用，奉献本人的力量!但是，如何 尽快退掉学生时代身上的散漫天真，尽快融入到全新的工作环境中，如何将在 校所学的专业知识更好地发挥到工作实践中去，如何将本人的开展与公司的开 展相统一，这些都是我们需要考虑和处理的征询题。 报到之初，我们就已经进展了半个多月的入职培训，在那儿，我们对公司 的组织构造和治理制度、公司的目的和规划，公司的企业竞 争力和资质情况有 了一定的认识，尽管这些只是感性、语言上的认识，但是我想在这个时候我们 关于公司的企业文化和精神都有所认同，关于公司的开展充满着决心，关于本 人的今后也有着许多美妙的向往。 第二、强化学习理念 关于我们这些年轻人来说，我们最大的资本也确实是 年轻，因此，给本人一个适宜的、现实的、长远的人生规划是特别重要的。刚 刚走出校门的我们，可以说每个人都有着展示才华的雄心，都希望本人可以有 个美妙的前途，有番成功的事业。但是空想不能处理征询题，而盲目行动也会 事与愿违。作为新人，我们应该认识到我们的经历远远缺乏，在今后的工作 中，我们还可能会遇到特别多困难，这就需要我们努力学习，掌握过硬的本