2022年公司新职工培训工作总结

2022年公司新职工培训工作总结人的一生就像城市中的公交车，有许许许多多的驿站，每到一个驿站就意味着一个新的征程。怀着自己美好的希望和从零开始的心态，我加入了太原市市政工程总公司这样一个充满生机活力的

2022年公司新职工培训工作总结 人的一生就像城市中的公交车，有许许许多多的驿站，每到一个驿站就意味 着一个新的征程。怀着自己美好的希望和从零开始的心态，我加入了太原市市政 工程总公司这样一个充满生机活力的团队中，开始了我的一个新的征程，也是在 这样的一个全新的开始中，迎来了维持三天的新员工培训。这次培训的内容主要 有企业文化介绍、公司领导讲座、各部门负责人讲授有关规章制度和自身经验的 传授等等，虽然整个培训的时间并不长，但在这短短的几天经历中，我的知识得 到了更新、团队精神得到了提高、情操得到了陶冶，使我受益非浅、深有体会。 一是要加强同事之间的沟通，努力提高团队精神。在培训学习中，我深深地 体会到人与人之间的沟通、同事之间的相互学习和团队精神是我们工作取胜的关 键。在我们今后的实际工作中，无论自己从事哪个行业，哪个岗位，都离不开同 事之间的配合，因为一滴水只有在大海中才能生存。既然需要配合，那么就必须 沟通，只有不同部门之间、同时之间相互沟通、相互配合、团结一致，才能提高 工作效率，进步更快。 二是从改造自己入手，适应企业生存环境。当我们进入公司的第一天，我们 就应该清楚的认识到自己已经是公司的一名员工，我们最起码的一点就是要通过 努力工作来改造自己，当然改造的不仅仅是知识结构，还有素质和道德等方面的 改造，因为德才兼备才是人才。 三是从细微工作入手，积极调整个人心态。从学校到企业，环境变化非常大， 所接触的人和事物一切都是新的，我们都需要时间来适应，公司招用了我们，在