备考2024北京市企业人力资源管理师之四级人力资源管理师题库综合试卷A卷附答案

备考2024北京市企业人力资源管理师之四级人力资源管理师题库综合试卷A卷附答案一单选题(共60题)1、将在职的行为表现与过去在各种情况下的态度、行为、偏好和价值观等联系在一起进行考察，以便对应聘者的未

备考北京市企业人力资源管理师之四级人力资源管理 2024 师题库综合试卷卷附答案 A 一单选题共题 (60) 、将在职的行为表现与过去在各种情况下的态度、行为、偏好和价值观等联系在一起进 1 行考察，以便对应聘者的未来发展做出预测分析，这是的设计原理。 () 招聘申请表 A. 岗位分析调查问卷 B. 加权招聘申请表 C. 自传式调查表 D. 【答案】 D 、年月（）不属于企业信息采集和处理的基本原则。 2(20195) 准确性 A. 系统性 B. 全面性 C. 经济性 D.