人事行政部工作计划(精选15篇)

人事行政部工作计划(精选15篇) 人事行政部工作计划1　　一、完善公司及部门组织架构　　1．公司组织架构建设决定着企业的发展方向。鉴于此，人力资源部在首先应完善公司组织架构及人员编制。基于稳定、合理、