员工薪酬福利管理制度范本

员工薪酬福利管理制度范本     （一）薪酬　　　　1.发薪日期　　　　公司按员工的实际工作天数支付薪金，付薪日期为每月月未。公司将在每月月末将薪金转入员工个人银行帐号，并将工资条发至员工邮箱。