年终绩效考核：别忘了绩效面谈

HYPERLINK "http://www.cnshu.cn/" 年终绩效考核：别忘了绩效面谈年终绩效考核，不少企业是一奖了之和一罚了之。传统企业管理是，年初布置工作任务把计划指标分下去，