创新激励奖励制度

新疆大黄山豫新煤业有限责任公司创新激励奖励制度一、总则（一）创新是企业发展的动力，人才是创新的灵魂。为充分挖掘员工潜能，吸引、留住人才，不断增强企业的创新能力和可持续发展能力，保证公司在更为迅猛地发展

新疆大黄山豫新煤业有限责任公司 创新激励奖励制度 一、总则 （一）创新是企业发展的动力，人才是创新的灵魂。为充分挖掘员工 潜能，吸引、留住人才，不断增强企业的创新能力和可持续发展能力，保 证公司在更为迅猛地发展壮大，制定公司创新激励奖励制度。 （二）本制度适用于豫新公司所有员工。 二、创新奖励范围 本制度分设科技创新奖、 管理创新奖、合理化建议奖、公司交办的 其他特殊性事宜奖。其中： 1. 科技创新奖、管理创新奖项目必须由项目负责人具体付诸实施。 2. 合理化建议重在建议，具体是否采纳并实施由公司研究决定。 3. 公司交办的其他特殊性事宜，承接部门或个人必须具体付诸实施。 （一）科技创新奖 主要面向技术人员和普通一线员工。指在设计创新、工艺改进、设备 改良、安全生产等方面运用新材料、新知识、新技术、新工艺等进行研究 与开发所产生的成果；以及小改小革、小发明、小创新等技术攻关活动所 产生的成果。具体创新内容包括： 1. 在改进现有产品的生产方法、原材料替代品研发等方面有特殊贡献 的； 2. 设备、工具的技术改良、改造； 3. 检测方法、计量仪器的改进； 1