人力资源考试大纲

人力资源考试大纲第一章企业人力资源规划　　一、组织机构类型：　　1、 直线制：优点：结构简单，指挥系统清、统一；责权关系明确，横向联系少，内部协调容易，信息沟通迅速，解决问题及时，管理效率比较高。