首席员工”带来的变化

“首席员工”带来的变化附件一：深化“首席员工”制度开展2010年“首席员工”评聘工作的通知为打造一支综合素质强、业务技能过硬的员工队伍，我局自2009年推行“首席员工”制度以来，通过一系列严格、周密的