劳动合同解除中的违约金、经济补偿金、赔偿金的区别资料

劳动合同解除中的违约金、经济补偿金、赔偿金的区别一、违约金的适用范围依据《劳动合同法》第25条规定，用人单位可以与劳动者约定由劳动者承担违约金有两种情况：    （1）用人单位为劳动者提供专项培训费