2019年国开劳动与社会保障法案例分析题

《劳动与社会保障法》案例分析题■刘某与某有限责任公司签订了为期3年得劳动合同,自２013年2月１日起至2016年2月1日止,双方约定试用期为6个月。2０１3年6月18日刘某向公司提出解除劳动合同，并向