企业人事部职责范围模版

企业人事部职责范围模版一、人事规划和组织发展1. 负责制定企业人力资源规划并与业务发展战略相协调，确保人力资源供需平衡，提供合理的人力资源支持。2. 研究和制定企业组织结构，并提出优化建议，以适应企业