5市人事局上半年公务员考核工作总结

市人事局上半年公务员考核工作总结 一、创新考核机制，建立以绩效考核为主要内容的考核制度  绩效考核，是对公务员的工作数量、质量、效率、效益等进行全面考核，作为对公务员评价、奖惩、任用的重