人力资源月工作计划

人力资源月工作方案 　　1、做好人员需求情况的分析和汇总，并展开相应招聘工作，确保人才库有适当人才储藏，其中操作工要进展常年招聘，而物资供应部核价员、工艺部工艺师、销售部外贸部长助理、万胜公司机修工等