绩效考核奖励惩处

绩效考核奖励惩罚 以“三个代表”重要思想为指针，围绕创立平安桂阳、和-谐社会的总目标，强化工作责任，提高工作效能，建立以“职责明晰化、工作标准化、管理精细化、考核数字化、鼓励多元化”为核心内容的正规化