初级经济师人力资源试题押题卷及答案第72套

初级经济师《人力资源》试题押题卷及答案答题时间：120分钟 试卷总分：100分 题号一二三合计统分人得分 一.单选题(共100题)1.【真题】主要通过法定准备金制度，贴现率以及公开市场

初级经济师《人力资源》试题押题卷及答案 答题时间：120分钟 试卷总分：100分 题号 一 二 三 合计 统分人 得分 一.单选题(共100题) 1.【真题】主要通过法定准备金制度，贴现率以及公开市场业务来影响总需求水 平，从对就业产生影响的经济政策是（ ）政策。 A.收入 B.人力 C.财政 D.货币 【正确答案】D 2.一个人在工作时若有其他人在场，那么他的绩效受到的影响是（）。 A.绩效水平下降 B.绩效水平上升 C.绩效水平没有变化 D.绩效水平的变化要视工作任务的性质而定 【正确答案】D 3.通过计算招聘过程中关键决策点的平均时间间隔来确定招聘时间的方法是()。