薪酬设计方案集合5篇

薪酬设计方案集合5篇 薪酬设计方案 篇1　　待遇=基本工资+岗位津贴+课时费+全勤奖+加班费+补贴+绩效奖金。　　基本工资　　大多数培训机构都采用低底薪高提成的工资模式，专职教师基本工资1