农村商业银行绩效考核管理制度

农村商业银行绩效考核管理制度 　　一、指导思想 　　以省联社绩效考核相关精神为指导，与市联社人事 制度改革、劳动用工制度相结合，通过委派会计履责监督、市联社直接考核，合理确定社与社之间、岗位与岗位之间