对基层党员干部队伍老龄化思考

对基层党员干部队伍老龄化思考 农村基层党员干部是建设社会主义新农村的骨干力量，担负着直接联系群众、团结群众、宣传群众、组织群众，把党的各项方针政策落实到基层的重要责任。当前，农村基层党员干部呈

对基层党员干部队伍老龄化思考 农村基层党员干部是建设社会主义新农村的骨干力量，担负着 直接联系群众、团结群众、宣传群众、组织群众，把党的各项方针政 策落实到基层的重要责任。当前，农村基层党员干部呈现严重的老龄 化，队伍结构不合理，已经到了青黄不接的境地。因此，配备一支结 构合理、优秀的基层干部队伍，对贯彻科学发展观，全面建设小康社 会都具有十分重要的意义。 一、基本情况 1、干部队伍年龄偏大。在调查的过程中了解到村支部书记的年 龄结构为：30—40岁占5.6％,40-50岁的占17.4％,50-60岁的 52.8％,60岁以上的占35.2％。由于党员干部年龄偏大，个别党员的 理想信念有所淡化，干部队伍的整体素质比较低。 2、领导班子后继乏人。年轻人纷纷外出打工经商，留在农村务 农的人一般没有入党的愿望，成天劳作，安分守纪，不愿意加入中国 共产党，认为入党没有必要，自己只要有衣穿、有饭吃，就足够了， 有的村好几年都没有发展新党员。由于 二、原因分析 15 第页共页